Nuevos contratos de trabajo para este año 2014

Desde el pasado 21 de diciembre de 2013 el RD Ley 16/2013 modifica la regulación de los contratos de trabajo celebrados a tiempo parcial en los siguientes términos:

Horas extraordinarias: solo se podrán realizar en determinados supuestos extraordinarios.
Se reduce el plazo de preaviso para la realización de tales horas a tres días, y se incrementa el número de horas complementarias que pueden realizarse. Read More