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Los procesos de firma digital en los Recursos Humanos

Las Pymes se encuentran con la dificultad de encontrarse con procesos incompletos y falta de eficiencia, a la hora de la gestión laboral de los documentos (contratos de trabajo, prorrogas, Modelo 145, comunicaciones corporativas, etc.). Con este escenario, las asesorías o gestorías especializadas en Laboral tienen un papel decisivo para incluir el uso de la tecnología como parte fundamental del proceso y así ayudar a las empresas o PYMES a mejorar sus procesos de transformación digital, que otorguen confianza y seguridad jurídica. Read More

El tribunal constitucional avala el despido objetivo por reiteradas situaciones de baja por enfermedad de corta duracion

El Estatuto de los Trabajadores prevé una modalidad de despidos objetivos, es decir, basados en causas no imputables al trabajador. Dentro de estos despidos, encontramos el despido por faltas de asistencia al trabajo, principalmente justificadas (ya que de ser todas injustificadas, acudiríamos directamente al despido disciplinario), esto es, no imputables al trabajador.

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Bonus reducción de siniestralidad laboral para Pymes y autónomos 2018 (Período de solicitud: del 15 abril al 31 de mayo del 2019)

Con motivo de la publicación del Real Decreto Ley 28/2018, (de momento este será el último año en el que se podrá solicitar este incentivo).

La campaña comienza el 15 de abril y finaliza el próximo 31 de Mayo de 2019 y, como novedad, además de la solicitud habrá que incluir el Certificado de Titularidad Bancaria. Read More

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